《女职工孕期禁忌从事的工作》
女职工在孕期是一个特殊的生理时期，为了保障她们自身的健康和胎儿的正常发育，有一些工作是禁忌从事的。
在劳动强度方面，女职工孕期禁忌从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。这类劳动通常需要长时间持续用力、负荷较重，会给孕妇的身体带来过度的负担，可能导致孕妇疲劳过度、引发流产或早产等危险。例如，长时间高强度的搬运重物工作，孕妇身体难以承受。
从工作环境来说，孕期女职工禁忌从事接触铅、汞、苯等有毒物质浓度超过国家职业卫生标准的作业。这些有毒物质容易通过呼吸、皮肤接触等途径进入孕妇体内，然后通过胎盘传递给胎儿，从而影响胎儿的正常生长发育，可能造成胎儿畸形、智力低下等严重后果。像一些化工企业中的特定岗位，涉及高浓度的有害化学物质，孕妇就必须远离。
女职工孕期也不应从事高温、低温、冷水作业或者是高处作业。高温环境可能导致孕妇中暑、脱水，影响胎儿的血液循环；低温和冷水作业则容易使孕妇受寒，引发身体不适甚至宫缩；高处作业危险性极高，孕妇身体协调性和平衡感会因怀孕而受影响，一旦失足，后果不堪设想。
此外，孕期女职工禁忌从事需要频繁弯腰、攀高、下蹲等动作幅度大且危险的作业。这些动作可能压迫腹部，对胎儿造成伤害。
总之，明确女职工孕期禁忌从事的工作，是对女职工权益的尊重和保护，也是对新生命的呵护。企业和社会应严格遵守相关规定，为孕期女职工提供合适的工作安排和保障。
